Профессиональная социальная сеть LinkedIn определила топ-5 личностных качеств, актуальных в 2019 году. И даже добавила курсы, где их можно «подтянуть».
Креативность
Хотя роботы хорошо справляются с оптимизацией старых идей и наработок, компании нуждаются в креативных сотрудниках, которые могут придумать прорывные решения.
Рекомендуемые курсы:
- Creativity Bootcamp. Слушателям предлагают 5 интерактивных упражнений, которые помогут повысить креативную мощь и создавать больше инновационных идей.
- The Five-Step Creative Process. Креативный процесс – это не только генерация идей. Это еще и поиск цели, сбор данных, проектирование проблемы и отбор идей. Автор курса проведет слушателей через каждый из этапов и на реальном проекте покажет, как выглядит весь процесс.
- Creativity: Generate Ideas in Greater Quantity and Quality. Курс бросает вызов предвзятым представлениям о креативности и предоставляет ценные инструменты, которые помогут раскрыть этот навык.
Убедительность
Располагать крутым продуктом, крутой платформой или идеей – это одно, но еще необходимо убедить людей приобрести это.
Рекомендуемые курсы:
- Persuading Others. Умение убеждать – не всегда про манипулирование другими, это о способности доносить до окружающих свои идеи. Автор курса поможет вам развить навыки убеждения, чтобы вы смогли завоевывать доверие нового человека и коммуницировать с начальством.
- Becoming a Thought Leader. Для тех, кто хочет стать лидером мнений. Автор курса рассказывает, как распланировать свою стратегию, разработать убедительное сообщение, построить влияние и увеличить свою видимость, а также как охватить широкую аудиторию в онлайне и оффлайне.
- Advanced Consumer Behavior. Увлекательный курс о внешних и внутренних факторах, которые влияют на поведение потребителей.
Сотрудничество
В век искусственного интеллекта, когда проекты становятся все более комплексными и глобальными, эффективное сотрудничество становится еще важней.
Рекомендуемые курсы:
- Collaboration Principles and Process. Курс в общих чертах показывает, как может быть организована командная работа и партнерство.
- Being an Effective Team Member. В курсе подана информация о ключевых характеристиках образцовых членов команды.
- Business Collaboration in the Modern Workplace. Автор курса рассказывает о ток, как максимально эффективно использовать современные средства связи и внедрить в организацию цифровые технологии.
Умение адаптироваться
Адаптируемое мышление – важный инструмент для навигации в современном постоянно меняющемся мире, так как вчерашние решения не решат проблемы завтрашнего дня.
Рекомендуемые курсы:
- Strategic Agility. О гибких стратегиях для руководства компаний.
- Developing Adaptable Employees. Курс о том, как менеджеры могут помочь работникам стать более устойчивыми. Также автор обсуждает будущее адаптивной работы.
- Developing Adaptability as a Manager. Стратегии для тех, кто хочет стать адаптивным лидером.
Тайм-менеджмент
Навыки, неподвластные времени, которые позволяют управлять временем, будут служить вам до конца вашей карьеры.
Рекомендуемые курсы:
- Time Management for Managers. В этом курсе – практики тайм-менеджмента для управления людьми, включая делегирование задач, управление ожиданиями и организацию продуктивных встреч. Также автор объясняет, как координировать несколько проектов, распределять ограниченные ресурсы, обеспечивать подотчетность команды в установленные сроки и сообщать об изменениях сроков, когда это необходимо.
- Find your time management style. С помощью курса вы сможете разработать индивидуальный подход к управлению временем и повысить производительность. Также вы узнаете, как продуктивно работать с коллегами, стиль управления временем которых отличается от вашего.
Фото: depositphotos.com
Подготовила Виктория Теравская
