• Про проєкт
  • Контакти
  • Логін
CreativityUA - Official CIAU Media
  • Ідеї
  • Інсайти
  • Ремесло
  • Бізнес
  • Люди
  • М’язи
  • Тренди
  • Натхнення
  • Більше
    • Всі новини
    • Відео
    • Спецпроєкти
      • LIONS Live
      • Креативний дайджест
      • Cannes Lions 365
      • Філософський Сад
      • Комунікації для культурних менеджерів
      • Знакові проєкти України
Немає результатів
Переглянути всі результати
Creativity Ukraine
  • Ідеї
  • Інсайти
  • Ремесло
  • Бізнес
  • Люди
  • М’язи
  • Тренди
  • Натхнення
  • Більше
    • Всі новини
    • Відео
    • Спецпроєкти
      • LIONS Live
      • Креативний дайджест
      • Cannes Lions 365
      • Філософський Сад
      • Комунікації для культурних менеджерів
      • Знакові проєкти України
Немає результатів
Переглянути всі результати
Creativity Ukraine
Головна Бізнес та Інновації

Уровень креативности в Силиконовой долине

12 Серпня, 2016
Час прочитання: 1 хв.
A A
Уровень креативности в Силиконовой долине
Share on FacebookShare on Twitter

Гиганты ИТ-индустрии — Apple, Facebook, Microsoft и Twitter — проводят креативные многоступенчатые собеседования при приеме сотрудников на работу, создают комфортные условия, делают всё возможное, чтобы должность в их компании была желанной среди самых квалифицированных и инициативных специалистов. Но анализ личности их сотрудников показал иную картину того, что на самом деле происходит внутри корпораций.

Сервис Good&Co помогает специалистам сориентироваться среди множества компаний на рынке. Его эксперты провели исследование психометрических данных, полученных из анонимных опросов 4 364 сотрудников четырёх ведущих компаний ИТ-сферы Кремниевой долины. Вопросы варьировались от трудностей в общении с коллегами до способов решения проблем на работе.

Исследование показало, что Facebook отстаёт от других компаний по уровню развития креативности среди сотрудников. Работники Microsoft более изобретательны, чем в Apple, а сотрудники Apple и Twitter имеют наиболее четкое представление о своей корпоративной культуре.

Команда Good&Co пришла к выводу, что имидж компаний не совпадает с их корпоративной культурой. Например, Facebook считается одной из самых инновационных корпораций в мире, но первый успех повлек за собой переход на более консервативную стратегию работы для поддержания статуса.

«У Facebook всегда была репутация инновационной компании. Но в настоящее время ей не требуется проявлять новаторский подход», — рассказал Самар Бирвадкер (Samar Birwadker), генеральный директор Good&Co, изданию FastCompany.

«Сейчас Facebook больше ориентирована на усовершенствование мобильных приложений и получение прибыли от рекламы, поэтому риск и инициативность со стороны сотрудников наблюдать не приходится». Cерия закрывшихся проектов корпорации, таких как новостное приложение Paper или мобильная платформа Parse, также подтолкнула Facebook вести более сдержанную политику.

Обратная ситуация у компании Microsoft. Она считается более консервативной и размеренной из-за отставания от своих конкурентов, отмечает FastCompany. Однако инновационная гонка стала причиной привлечения творческих и креативных работников и поощрения смелых идей, которые могли бы сократить инновационный разрыв.

 

«В Microsoft всегда зарабатывали на том, чтобы делать вещи правильно и организованно, — говорит Самар — но сейчас руководству компании пришло понимание, что нужно ориентироваться на потребителя, которого важно заинтересовать». «Инновационная волна» началась в Microsoft с приходом нового директора Сатьи Наделла (Satya Nadella) в 2014 году. 

«Исходя из полученных данных, инициативность и креативность сотрудников Microsoft стоит наравне с Apple и сильно превосходит Facebook», — дополнил Самар.

Компании Apple и Twitter соответствуют своему имиджу. Apple действительно представляет собой единый механизм и имеет иерархическую структуру, в которой каждый сотрудник занимает конкретное место и выполняет четкие обязанности, пишетFastCompany. В Twitter царит «творческий хаос» среди не менее творческих сотрудников.

Самар Бирвадкер описал общую картину на рынке ИТ-корпораций: «Для менеджеров очень важна смелость, особенно в Кремниевой долине, потому что людей, пришедших в компанию, нельзя заставить работать просто за хороший гонорар, они хотят видеть, что они следуют за сильным лидером. Любознательность больше важна для технических сотрудников. Общей чертой для всех работников отрасли была и остается настойчивость».

Теги: новини

СХОЖІ ПУБЛІКАЦІЇ

Європейська класика в сучасному стилі від «Львівського» та McCann Kyiv
Відео

Європейська класика в сучасному стилі від «Львівського» та McCann Kyiv

25 Серпня, 2023

Львів довгий час зображували містом історії, вікових традицій, броварів тощо. Але це також динамічне й еклектичне місто, його красиві молоді люди закохали нас у себе й надихнули зняти рекламу «Львівського»...

Читати даліDetails

« Додому»: зворушлива колаборація Укрзалізниці з мобільним застосунком Templify

Нова книга Деббі Міллман

РЕКОМЕНДОВАНО

Інсайти

В Україні з’явиться каталог креативних індустрій

17 Червня, 2025
Маркетинг і Комунікації

20 років Effie в Україні: тримай марку ефективності

11 Червня, 2025

БІЛЬШЕ МАТЕРІАЛІВ

Принципи понад процеси: новий посібник WFA та VoxComm щодо вибору агенції
Інсайти

Принципи понад процеси: новий посібник WFA та VoxComm щодо вибору агенції

25 Червня, 2025
Digital-набір піарника: від робочих додатків до джерел натхнення
Аналітика

Digital-набір піарника: від робочих додатків до джерел натхнення

30 Червня, 2025

Про медіа

CreativityUA – ми пишемо про креатив, що трансформує бізнес, змінює людину та розвиває суспільство. Надаємо можливість брендам та особистостям ділитись досвідом та цікавою інформацією. Тримаємо в курсі важливих новин креативних індустрій і надаємо майданчик для поширення свіжих думок.

Тематичні напрями

  • Творчість і дизайн
  • Бізнес та Інновації
  • Маркетинг і Комунікації
  • Культура і Життя
  • Наука і Технології
  • Розвиток і Ефективність
  • Суспільство та Держава
  • Фестивалі та можливості
  • Відповідальність

Контакти

Відділ реклами

Імейл редакції

+380 44 221 6131

Новини Каннських Левів в Україні

Cannes LIONS 365  |  LIONS Live

Подкаст Creative Digest

Soundcloud  |  Apple Podcasts |  Google Podcasts

Ми у соцмережах

© 2021 CreativityUA | Офіційне медіа Асоціації Креативних Індустрій України | CIAU

Політика конфіденційності

З поверненням!

Увійдіть з логіном Facebook
Увійдіть з логіном Google
OR

Увійти в обліковий запис

Забули пароль?

Відновіть свій пароль

Будь ласка, введіть своє ім'я користувача або адресу електронної пошти, щоб скинути пароль.

Увійти
Немає результатів
Переглянути всі результати
  • РУБРИКИ
    • Ідеї
    • Інсайти
    • Ремесло
    • Бізнес
    • Люди
    • М’язи
    • Тренди
    • Натхнення
  • ТЕМАТИКА
    • Маркетинг і Комунікації
    • Бізнес та Інновації
    • Творчість і дизайн
    • Культура і Життя
    • Розвиток і Ефективність
    • Наука і Технології
    • Суспільство та Держава
    • Фестивалі та можливості
  • СПЕЦПРОЄКТИ
    • Cannes Lions 365
    • LIONS Live
    • Креативний дайджест
    • Філософський Сад
    • Комунікації для культурних менеджерів
    • Знакові проєкти України
  • ТИП МАТЕРІАЛУ
    • Новини
    • Добірки
    • Історії
    • Точка зору
    • Інтерв’ю
    • Аналітика
    • Відео
    • Події

© 2021 CreativityUA | Офіційне медіа Асоціації Креативних Індустрій України | CIAU

Цей вебсайт використовує файли cookie. Продовжуючи користуватися цим вебсайтом, ви даєте згоду на використання файлів cookie. Відвідайте сторінку Політика конфіденційності.